云南紅塔銀行:建設良好法人文化 打造“優(yōu)秀干凈的好銀行”
發(fā)布時間:2024年12月02日
開展良好法人文化建設是新時代中國特色金融文化建設與云南實際相結合的創(chuàng)新性舉措。今年以來,云南紅塔銀行以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨的二十大、二十屆三中全會精神,以文化建設為著力點,啟動良好法人文化建設三年專項行動,通過加強頂層設計、優(yōu)化內部治理、強化考核監(jiān)督,努力構建“一個基石”“七種文化”的 “1+7”文化系統(tǒng),以良好法人文化建設引領特色金融發(fā)展之路。
強化黨的領導夯實文化“基石”
教育基地內容扣人心弦,設計匠心獨運,通過多元化的展示方式,深入傳達良好法人文化與清廉文化的核心價值。10月16日,“云南銀行業(yè)良好法人文化建設清廉文化教育基地”在云南紅塔銀行昆明分行正式揭牌,標志著云南銀行業(yè)在文化建設上邁出了堅實步伐,為構建更加透明、公正、高效的金融環(huán)境奠定堅實基礎。
(云南銀行業(yè)良好法人文化建設清廉文化教育基地揭牌儀式現(xiàn)場)
文化是一個國家與民族的根與魂,文化自信是最根本、最深層、最持久的力量。
云南紅塔銀行高度重視良好法人文化建設,根據國家金融監(jiān)督管理總局云南監(jiān)管局印發(fā)的《云南銀行保險法人機構良好法人文化建設三年專項行動方案(2024—2026年)》,第一時間成立工作專班,印發(fā)《云南紅塔銀行良好法人文化建設三年專項行動實施方案(2024—2026年)》及重點任務清單。
“中國特色金融文化最本質的特征是堅持黨的領導,良好法人文化是中國特色金融文化的重要內容。”云南紅塔銀行黨建工作部部長魏超鵬表示,根據良好法人文化建設“1+7”任務清單,結合云南紅塔銀行“夢想文化”等企業(yè)文化建設情況,該行研究提出著力打造“優(yōu)秀干凈的好銀行”的良好法人文化建設目標。通過建立工作機制,確保良好法人文化建設各項重點任務落到實處。力爭通過三年的努力,形成富有自身特色和現(xiàn)代金融管理理念的文化系統(tǒng)。
“黨的創(chuàng)新理論學習為扎實深入開展良好法人文化建設奠定了堅實的思想基礎。”魏超鵬介紹,加強黨對金融工作的領導,云南紅塔銀行黨委始終堅持“把方向、管大局、保落實”,2024年以來,黨委牽頭研究落實金融“五篇大文章”、煙農零售戶服務等銀行經營的重點環(huán)節(jié),下好“先手棋”。上半年,該行凈利潤同比增長48%,展現(xiàn)出穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢。同時,全面落實“第一議題”及中心組學習等制度,上半年舉行黨委中心組學習4次,全年將舉辦8期黨員培訓班加強黨員教育培訓。
“夢想文化”引領治理水平持續(xù)提升
“文以載道,以文化人。”聚焦中國特色金融文化要求,云南紅塔銀行大力弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,持續(xù)用“夢想文化”,特別是以“124”為核心的“數(shù)鏈”服務子文化團結帶領廣大員工,推動企業(yè)文化入腦入行入心,企業(yè)文化得到進一步推廣傳播,進一步增強了員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力,為高質量跨越式發(fā)展提供了思想保證。
構建良好的公司治理文化是良好法人文化建設的基礎,云南紅塔銀行嚴格執(zhí)行黨委前置研究程序,上半年黨委共研究了72項提交董事會的重大事項。常態(tài)化開展股東尤其是大股東、主要股東對經營管理的行為監(jiān)測。持續(xù)提升治理水平,推動管理數(shù)字化轉型,配合科技進行會議全流程線上化、數(shù)字化運行測試,提高決策的便捷性。建立跨部門協(xié)作的投資決策機制,分析研究每個階段投資策略,確保全行全年投資工作穩(wěn)步有序實施。
良好法人文化建設是防控金融風險的必然要求。有效統(tǒng)籌業(yè)務發(fā)展與風險安全,云南紅塔銀行實現(xiàn)風險防控與營銷拓展有機配合,建立相關風險限額、預警監(jiān)測方案,有效實現(xiàn)對信用風險、市場風險、流動性風險、集中度風險等各類主要風險管理。構建全員自覺的合規(guī)管理文化,開展操作風險管理咨詢,持續(xù)完善規(guī)章制度體系,加強關聯(lián)交易管理,注重發(fā)揮績效考核的作用,持續(xù)強化風險及內控合規(guī)管理,為銀行的健康穩(wěn)健發(fā)展奠定堅實的基礎。
構建風清氣正的清廉金融文化,通過將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、紅色革命文化、新時代黨風廉政建設文化與夢想文化有機融合,構建起“夢想·廉星”廉潔子文化體系。推進黨風廉政教育制度化、常態(tài)化、多樣化,將清廉金融文化建設與黨史學習教育相結合,營造良好的政治生態(tài),為推動高質量發(fā)展提供思想保證和精神動力。強化日常監(jiān)督,與各級監(jiān)管部門加強工作聯(lián)動,將崇廉尚潔的價值觀融入公司治理,把清廉金融文化理念融入經營管理各項制度之中。
唱響云南特色金融文化紅銀篇章
如今,良好法人文化建設已成為云南紅塔銀行實現(xiàn)高質量發(fā)展的基礎保障。在良好法人文化建設引領下,云南紅塔銀行持續(xù)推進金融供給側結構性改革,不斷完善煙草產業(yè)金融服務體系,以鄉(xiāng)村振興、普惠金融、產業(yè)金融為著力點優(yōu)化供給質量,在服務實體經濟中實現(xiàn)自身價值,走出高質量發(fā)展道路。
該行以服務為基礎、以產品為支撐、以發(fā)展為主線,做深、做實煙農金融服務工作。推出專屬“煙農卡”,采用免短信通知費、ATM交易手續(xù)費等減免優(yōu)惠措施,主動讓利煙農。針對煙農的資金需求,量身定制了煙農專屬信貸產品“香葉貸”,降低煙農貸款平均利率至4.35%,并給予利息優(yōu)惠,不僅利率低于市場同類產品,還實現(xiàn)了“3110”服務,即3分鐘進件、1秒鐘授信、1秒鐘提款、0人工干預,最大程度便利了煙農。此外,還面向煙農推出了投資期限短、風險等級低的助農普惠版理財產品,幫助煙農通過理財實現(xiàn)收入的保值增值。
(云南紅塔銀行工作人員服務煙農現(xiàn)場)
加大對高原特色農業(yè)產業(yè)的服務,在深化了花卉產業(yè)、甘蔗貸業(yè)務的同時,取得了橡膠貸、肉牛貸、“三七”貸零的突破。普惠小微企業(yè)服務平臺已推出覆蓋信用、擔保、抵押三類業(yè)務場景的稅貸(個人版)、稅貸(企業(yè)版)及房抵快貸,并逐步向“全普”綜合性信貸業(yè)務場景推進,帶動了普惠貸款、客群拓展等指標發(fā)展,進一步提高了該行在供應鏈金融服務中主動適配的積極性,探尋了“對公+普惠+票據”聯(lián)動發(fā)展的新思路。
加大金融服務建設面向南亞東南亞輻射中心力度,順利實現(xiàn)出口發(fā)票融資業(yè)務到期續(xù)做,利用跨境金融服務平臺技術,開展貿易融資的報關單核驗,有效降低了融資業(yè)務風險。在出口應收賬款質押前提下,首次創(chuàng)新性采用出口信用保險賠償權益作為增信方式,增強了國際貿易融資業(yè)務的信用保障,為企業(yè)注入了金融活水,為支持企業(yè)“走出去”邁出了堅實一步。
2024年是中華人民共和國成立75周年,是實現(xiàn)“十四五”規(guī)劃目標任務的關鍵一年。站在新起點上,云南紅塔銀行將把良好法人文化建設同打造“優(yōu)秀干凈好銀行”的發(fā)展目標相結合,牢固樹立正確的政績觀、價值觀、治理觀、風險觀、合規(guī)觀、紀律觀、育人觀及發(fā)展觀,深入推進良好法人文化建設,唱響云南特色金融文化建設的紅銀篇章。